Ten rodzaj pytania do rozmowy kwalifikacyjnej jest szczególnie ważny w przypadku miejsc pracy, w których wymagana jest wiedza techniczna lub gdzie firma potrzebuje doświadczonego kandydata, który może wykonać tę pracę od pierwszego dnia pracy.
Jakie są pytania dotyczące wywiadu specyficznego dla stanowiska pracy?
Pytania do rozmowy kwalifikacyjnej specyficzne dla danego stanowiska oceniają wiedzę i umiejętności kandydata. Pytania te mają na celu sprawdzenie, czy posiadasz wiedzę i umiejętności niezbędne do wykonywania pracy, o którą się ubiegasz. Kiedy odpowiesz, że Twoim celem jest wykazanie, że najlepiej nadajesz się do pracy spośród wszystkich kandydatów, pracodawca przeprowadza rozmowę kwalifikacyjną.
Oprócz swoich umiejętności, pracodawca będzie chciał wiedzieć, czy masz odpowiednie nastawienie do pracy i może pomóc w osiągnięciu celów firmy.
Oto wskazówki, jak odpowiedzieć na pytania, aby pokazać ankieterowi, że posiadasz wszystkie kwalifikacje, których poszukuje firma.
Wskazówki dotyczące odpowiadanie na pytania związane z rozmowami kwalifikacyjnymi
Sprawdź Wymagania Pracy. Zanim przejdziesz do rozmowy kwalifikacyjnej, sprawdź wymagania dotyczące stanowiska wymienione w ogłoszeniu o pracy, na które odpowiedziałeś. Sporządź listę umiejętności, które pasują do tych wymagań.
Przejrzyj listę przed rozmową, a jeśli potrzebujesz "ściągawki", zanotuj listę w notatniku, który przyniesiesz na rozmowę z tobą.
Pokaż to, co wiesz. Pokaż rozmówcy, że wiesz, jak wykonywać tę pracę, podając konkretne przykłady wiedzy, którą posiadasz, odpowiadając na pytania z wywiadu.
Kiedy reagujesz na rzeczywiste doświadczenia w miejscu pracy i sytuacje, z którymi spotkałeś się w pracy, pokazujesz rozmówcy, co wiesz, zamiast tylko mówić, że możesz wykonać to zadanie.
Zaprezentuj swoje umiejętności. Jak już wspomniałem, firma ma określone umiejętności . Właśnie dlatego zostałeś wybrany na rozmowę kwalifikacyjną. Umiejętności wymienione w twoim życiorysie i wymienione w twoim liście motywacyjnym dostarczyły ci wywiadu. Upewnij się, że wiesz dokładnie, co znajduje się w twoim CV lub CV i co wpisałeś, jeśli wypełniłeś podanie o pracę. Wyróżnij najbardziej odpowiednie umiejętności podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Przejrzyj tę listę wymaganych umiejętności dla wielu różnych zawodów, aby rozpocząć.
Wykorzystaj dane logowania. Czy posiadasz stopień naukowy lub czy podjąłeś pracę na polu? Czy posiadasz certyfikaty lub specjalne przeszkolenie do pracy? Pamiętaj o podaniu swoich danych uwierzytelniających podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Wiedza naprawdę jest mocą, jeśli chodzi o rozmowy kwalifikacyjne i im więcej możesz przekazać, co wiesz, tym większa masz szansę na zaproszenie do drugiego wywiadu i ostatecznie zdobycie oferty pracy.
Bądź szczery. Bez względu na to, jak bardzo chcesz pracować, bądź uczciwy i nie mów, że wiesz, jak coś zrobić, jeśli tego nie zrobisz.
Jeśli nie masz wszystkich wymaganych umiejętności lub wymagań edukacyjnych, firma może chcieć Cię wyszkolić. Jeśli nie, praca nie będzie dobrze dopasowana, a sprostanie roli w firmie będzie wyzwaniem. Lepiej jest przekazać pracę, niż ją zawieść, a w końcu ją stracić, ponieważ nie masz kwalifikacji.
Poświęć czas na dokładne przygotowanie się do rozmów kwalifikacyjnych . Zapoznaj się zarówno z ogólnymi pytaniami do rozmowy kwalifikacyjnej wszystkich kandydatów na stanowiska pracy, jak i pytaniami do rozmowy kwalifikacyjnej. Zastanów się, jak najlepiej zareagować i upewnij się, że masz przykłady, które można udostępnić menedżerowi ds. Rekrutacji.
Najczęstsze pytania do rozmowy kwalifikacyjnej według typu pracy
Aby uzyskać pomysły na temat rodzaju pytań, które będą zadawane w oparciu o pracę i branżę, o którą się starasz, przejrzyj odpowiedzi na te pytania dotyczące konkretnych zadań, wraz z przykładowymi odpowiedziami.
A - D
- Rachunkowość
- Asystent administracyjny
- Reklama
- Kontroler ruchu powietrznego
- Audiolog
- Mechanik samochodowy
- Barista
- Barman
- Kosmetyczka
- Analityk Biznesowy
- Wychowawca kolonijny
- Kasjer
- Szef kuchni
- Konsultant
- Pracownik budowlany
- Doradca
- gotować
- Kustosz
- Obsługa klienta
- Asystentka stomatologiczna
- Dostawa
E - I
- Edukacja
- Redaktor
- Elektryk
- Inżynier
- Poziom wejścia
- Estetyk
- Event Planner
- Wykonawczy
- Strażak
- Doradca finansowy
- Trener fitness
- Stewardesa
- Dyrektor pogrzebowy
- Hedge Fund Trader
- Home Health Aide
- Gospodyni domowa
- Zasoby ludzkie
- Sprzedaż ubezpieczeń
- Zadania wewnętrzne
- TO
J - O
- Promocja pracy
- Ogrodnik
- Bibliotekarz
- Oficer pożyczkowy
- Zarządzanie
- Stażysta zarządzania
- Marketing
- Mortgage Banker
- Niania
- Pielęgniarka
- Praca nienastawiona na zysk
- Specjalista od żywienia
- Terapeuta zajęciowy
P - T
- Paralegal
- Praca w niepełnym wymiarze godzin
- Farmaceuta
- Pytania do rozmowy telefonicznej
- Kurator sądowy
- Menadżer projektu
- Public Relations
- Nieruchomość
- Sprzedaż
- Pytania dotyczące wywiadów handlowych
- Ochroniarz
- Inżynier oprogramowania
- Media społecznościowe
- Pracownik socjalny
- Patolog mowy
- Praca letnia
- Nauczyciel
- Tech
- Nauczanie
- Praca dla nastolatków
- Tymczasowa praca
- Tłumacz
U - X