Przyglądanie się typowemu rekruterowi, który brnie przez dziesiątki życiorysów, może być sporym wyzwaniem. Oto, jak zwiększyć prawdopodobieństwo, że Twoje CV zostanie zauważone.
8 wskazówek dotyczących pisania CV, które zostanie zauważone
1. Podkreślaj osiągnięcia dzięki mocnym czasownikom. Opisując swoje poprzednie doświadczenia zawodowe, podkreśl, w jaki sposób rozwiązałeś problemy i dodałeś wartość firmie .
Zacznij wyrażenia za pomocą słów kluczowych, takich jak "zwiększony", "zainicjowany", "rozwiązany" i "ulepszony"; te czasowniki mocy wykraczają poza zwykłe stwierdzenie swoich obowiązków, aby podkreślić, jak osiągnąłeś rezultaty. Oto lista innych czasowników mocy .
2. Określ swoje sukcesy i wielkość swoich obowiązków. Liczby skaczą ze strony wznowienia. Określ dolną granicę swojego działu. Czy to wielkość sprzedaży, marża zysku, generowane darowizny, oszczędności na wydatkach, powiększanie członkostwa, dotacje zabezpieczone, czy coś innego? Przed przybyciem do firmy obliczysz poziom aktywności na poziomie podstawowym i obliczysz różnicę, którą podjął Ty lub Twój zespół. Na przykład możesz dołączyć zwroty, takie jak "Opracowana inicjatywa PR w celu zwiększenia liczby dawców o X% " lub "Wdrożony plan fiskalny, który obniża koszty o 10% ". Zastanów się także nad wprowadzeniem liczb, aby pokazać, ilu pracowników, jak duży jest budżet lub ilu klientów odpowiadasz.
Liczby te pomogą zademonstrować ciężar twoich obowiązków.
Uwaga : mimo że powinieneś używać prostej, konserwatywnej czcionki do swoich CV i unikaj nadmiernego podkreślania lub kursywy, bardzo skuteczne może być pogrubienie liczb i / lub wartości procentowych pogrubionych tak, że "wyskakują" na stronie.
3. Wyróżnij nagrody i uznanie. Wykazanie, że inni cenią twoje wkłady, ma często większy wpływ niż to, że dałeś swój własny róg. Dodaj nagłówek kategorii do wyróżnień / nagród, jeśli możesz wypełnić formalne uznanie.
W opisach nagród użyj słów kluczowych oznaczających rozpoznawanie, takich jak "wybrany", "wybrany" i "uznany". Zalecenia dotyczące jakości są kolejną formą uznania. Wzmocnij swoje rekomendacje na LinkedIn i pamiętaj, aby w swoim CV umieścić link do swojego profilu. Jeśli pracodawca prosi o pisemne rekomendacje, wybierz rekomendujących, którzy dobrze znają twoje umiejętności i osiągnięcia.
4. Pokaż, w jaki sposób byłeś silnym liderem i graczem zespołowym. Większość organizacji bardzo wysoko ceni przywództwo i pracę zespołową. Pisząc opisy poprzednich prac, spróbuj podać przykłady pokazujące, w jaki sposób każda praca wymaga wykazania tych umiejętności. Włącz słowa, które pokazują formalne i nieformalne przywództwo i pracę zespołową, takie jak "prowadzony", "prowadzony", "czerpiący konsensus", "współpracujący" i "poszukiwany wkład".
5. Ustaw swój dokument w pracy. Podkreślaj umiejętności, osiągnięcia i obowiązki, które są najbardziej związane z wymaganiami twojej docelowej pracy. Aby to zrobić, znajdź słowa kluczowe w ogłoszeniu o pracy i włącz je do swojego CV.
Możesz również rozważyć umieszczenie podsumowania u góry CV, które odnosi się do najbardziej odpowiednich umiejętności, osiągnięć i innych kwalifikacji. Umieszczenie tytułu CV to kolejny doskonały sposób na sprawdzenie swojego CV.
6. Rozważ skorzystanie z sekcji "Podstawowe kompetencje" . Użycie zwrotów kluczowych ma kluczowe znaczenie w ponownym rozpatrzeniu wniosku online, ponieważ wiele firm wykorzystuje systemy śledzenia kandydatów (ATS), aby sortować i "oceniać" wyniki otrzymywanych aplikacji. Systemy te są zaprogramowane do identyfikowania i pozycjonowania określonych słów kluczowych (zazwyczaj tych używanych w opisach stanowisk). Dlatego też powinieneś wykorzystywać jak najwięcej słów kluczowych w tekście swojego CV i listu motywacyjnego. Dobrym sposobem na włączenie tych słów jest użycie wypunktowanej sekcji "Główne kompetencje" w początkowym podsumowaniu kwalifikacji twojego CV, które wykorzystuje te słowa kluczowe.
Oto przykład takiej sekcji używanej na początku CV księgowego, które prezentuje słowa kluczowe finansowe :
Specjalistyczna księgowa wykorzystująca 7-letnie doświadczenie w rachunkowości korporacyjnej, aby zapewnić terminowe przygotowanie i przegląd kluczowych danych finansowych.
Kompetencje kluczowe
GAAP Dobre praktyki - Zarządzanie ryzykiem - Rozwój budżetu
Należności - alokacja aktywów - zarządzanie gotówką
Rozrachunki z dostawcami - przegląd Księgi Głównej - Oznaczenie WPRyb
Jeśli zdecydujesz się dołączyć sekcję kluczowych kompetencji, należy ją sformatować albo tabelą, albo punktorami; Pola tekstowe i kolumny nie przenoszą się dobrze do systemów aplikacji online i mogą zniszczyć formatowanie tekstu w tranzycie, powodując jego zniekształcenie lub nieczytelność.
7. Pokaż dowód na twoją chęć ciągłego podnoszenia swojej wiedzy i umiejętności. Obejmują kategorię szkoleń, certyfikatów, publikacji / prezentacji i / lub rozwoju zawodowego . Podkreślaj role przywódcze w grupach zawodowych i wszelkich publikacjach lub prezentacjach.
8. Pomyśl o swoim CV jako kopii reklamy. Jak wspomniano powyżej, użyj pogrubionej czcionki dla słów, które przyciągają wzrok do kluczowych osiągnięć lub uznania. Upewnij się, że ważne informacje znajdują się u góry Twojego CV lub na początku opisu, więc nie można go przeoczyć.
Powiązane artykuły: Resume Examples | Jak stworzyć profesjonalne CV Wznów cele | Jak uwzględnić osiągnięcia w CV