Porady na śniadanie, lunch i kolację
Zabranie cię na śniadanie, lunch lub kolację zapewnia ankiecie szansę sprawdzenia twoich umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych , jak również manier przy stole, w bardziej swobodnym otoczeniu niż w biurze.
Dobre maniery dadzą ci przewagę nad innymi kandydatami, więc poświęć trochę czasu na odświeżenie manier przy stole i uświadomienie sobie dobrej etykiety na wywiady.
Wskazówki dotyczące przeprowadzania wywiadów podczas posiłków
W co się ubrać
Ubierz się profesjonalnie na kolację, tak jak na rozmowę kwalifikacyjną w biurze . Miejsce się zmieniło, ale nadal przeprowadzasz wywiady i ważne jest, aby zrobić dobre wrażenie. Oto, w co się ubrać na rozmowę o pracę w restauracji , ze wskazówkami na najlepsze stroje do przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych dla wszystkiego, od zwykłej filiżanki kawy po wyśmienitą kuchnię.
Pamiętaj, aby być grzecznym
"Proszę" i "Dziękuję" robią duże wrażenie, robiąc dobre wrażenie. Oznacza to, że dziękuję hostii lub hostessie, która siedzi, kelnerzy i gospodarzowi. Kontynuuj swój obiadowy wywiad z podziękowaniem dla ankietera, który po raz kolejny potwierdza twoje zainteresowanie tą pracą.
Zapamiętaj swoje maniery przy stole
Pamiętasz, co powiedziała twoja mama o tym, że nie przeżuwasz i nie rozmawiasz jednocześnie, trzymając łokcie ze stołu i siedząc prosto?
Maniery przy stole są ważne, gdy jesz obiad z potencjalnym pracodawcą. Nie bądź zbyt swobodny i zwracaj uwagę na dobre maniery przy stole - w tym przy użyciu serwetki i trzymania widelca w odpowiedni sposób.
Angażuj się w rozmowę
Wywiady w restauracjach nie są jednostronne. Są one dla ankietera okazją do poznania Ciebie i na odwrót.
Ważne jest, aby zaangażować się w rozmowę z osobą przeprowadzającą rozmowę i kimkolwiek się ona zajmuje.
Oprócz odpowiadania na pytania dotyczące samego siebie, zadawaj pytania i kontynuuj rozmowę. Utrzymuj kontakt wzrokowy i staraj się przyciągnąć wszystkich do stołu w rozmowie - nie skupiaj się tylko na tym, kogo uważasz za głównego prowadzącego wywiad lub starszego członka kierownictwa. Im wygodniejszy i zrelaksowany jest każdy, tym większa szansa na przejście do następnej rundy.
Pić lub nie pić
Istnieją dwie szkoły myślenia, jeśli chodzi o alkohol i rozmowy kwalifikacyjne. Po pierwsze, ważne jest, aby nie pić i zachować mądrość w stosunku do ciebie. Po drugie, może to być niezręczne, jeśli osoba przeprowadzająca wywiad zamówi butelkę wina, a wszyscy przy stole, oprócz ciebie, będą mieli kieliszek. Oczywiście, jeśli nie pijesz alkoholu, nie ma potrzeby pić tylko dlatego, że gospodarz pije; możesz z wdziękiem powstrzymać się od prostego "Nie, dziękuję." Jeśli zdecydujesz się pić alkohol, nie pij więcej niż kieliszek wina i bądź bardzo ostrożny, aby skupić się na rozmowie.
Wywiad Wyżywienie Etykieta
Jeśli nigdy wcześniej nie uczestniczyłeś w wywiadzie z jadalnią, warto zapoznać się z podstawową etykietą jedzenia.
Tak jak w wywiadzie dla biura, musisz znać lokalizację restauracji z wyprzedzeniem i dać sobie dodatkowy czas podróży, abyś przyjechał kilka minut wcześniej - to pozwoli ci skomponować się przed rozmową. Zanim poznasz swoich ankieterów, całkowicie wyłącz telefon komórkowy i schowaj go tam, gdzie nie będziesz miał ochoty na niego patrzeć.
Kiedy zamawiasz, nie wybieraj najdroższego elementu w menu - może to wyglądać bardzo mizernie. Unikaj również jedzenia, które jest niechlujne lub trudne do jedzenia z gracją - chcesz, aby twoi rozmówcy skupili się na rozmowie, a nie na sposobie jedzenia lub sosu z spaghetti, który kończy się na twojej twarzy. Weź małe ugryzienia, które pozwolą ci szybko połknąć, aby nie rozmawiać z jedzeniem w jamie ustnej. Kiedy skończysz jeść, połóż swoje przybory w pozycji "na godzinie czwartej" na talerzu; połóż złożoną serwetkę na lewo od talerza.
Pod koniec posiłku dziękuję ankieterom za poświęcony czas. Nie powinieneś oferować zapłacenia rachunku ani napiwku - jest zrozumiałe, że zostaną one pokryte przez komisję do przesłuchań.
Aby uzyskać więcej informacji, zapoznaj się z tymi dodatkowymi wskazówkami dotyczącymi etykiety z nagrodami.