Upewnij się, że pewni pracodawcy mogą Cię znaleźć

Dzień 5 30 dni na wymarzoną pracę

Nawet jeśli aktywnie poszukujesz pracy, pamiętaj, że wielu pracodawców również szuka pasywnych kandydatów do pracy.

Pasywni kandydaci to wykwalifikowani kandydaci do pracy, którzy niekoniecznie szukają pracy, ale mogą być zainteresowani, jeśli pojawi się odpowiednia praca. Pracodawcy szukają tych pasywnych kandydatów, przeglądając życiorysy na firmowych stronach internetowych, stronach z ofertami pracy i profesjonalnych stronach sieciowych.

Zaktualizuj swoje CV

Dzisiejszym zadaniem jest upewnić się, że twoje aktualne informacje zawodowe są dostępne online w sposób, który przyciągnie pracodawców poszukujących kandydatów do pracy. Jeśli wykonałeś już zadanie dnia 1 z 30 dni do swojej wymarzonej pracy , to już zaktualizowałeś swoje CV, aby odzwierciedlić najnowsze osiągnięcia.

Masz również osadzone słowa kluczowe w swoim CV, które sprawią, że twoja historia zawodowa będzie łatwiejsza do przeszukiwania przez pracodawców poszukujących kandydatów z twoimi kwalifikacjami.

Rozszerz swoją profesjonalną obecność online

Po aktualizacji CV, umieść swoje CV na stronach, na których Twoi idealni pracodawcy mogą szukać kandydatów. Umieść swoje profesjonalne informacje w serwisach społecznościowych, takich jak LinkedIn, a także w serwisach takich jak Monster i CareerBuilder.

Większość stowarzyszeń absolwentów uczelni wyższych posiada bazę danych absolwentów do celów związanych z tworzeniem sieci kontaktów. Skontaktuj się z alma mater, aby sprawdzić, czy stowarzyszenie absolwentów ma taką bazę danych.

Wielu pracodawców lubi rekrutować kandydatów ze swoich uczelni, więc skorzystaj z tych powiązań.

Podobnie, dołącz do stowarzyszeń absolwentów prowadzonych przez poprzednich pracodawców. Stowarzyszenia te pomagają byłym pracownikom pozostać w kontakcie i pomagają sobie nawzajem w przyszłych ścieżkach kariery.

Jeśli należysz do stowarzyszeń zawodowych, umieść profesjonalne informacje w swoich bazach danych członków.

Pracodawcy często szukają kandydatów na stowarzyszenia zawodowe związane z ich dziedzinami.

Ogranicz swoją osobistą obecność online

Teraz, gdy umieściłeś online wszystkie swoje profesjonalne informacje, upewnij się, że podasz prywatne dane osobowe, których nie chcesz, aby pracodawcy widzieli. Dotyczy to osobistych kont sieci społecznościowych, takich jak Facebook i Instagram.

Udostępniaj dane osobowe tylko tym osobom, którym wygodnie udostępniasz te informacje.

Śledź swoją obecność w Internecie

Śledź każdą witrynę, na której opublikowałeś swoje profesjonalne informacje. Zachowaj listę tych witryn, a także nazwy użytkowników i hasła do każdej witryny.

Pomoże Ci to zachować dobrą organizację, a także ułatwi aktualizację informacji online podczas kontynuacji kariery. Oto jak zorganizować wyszukiwanie pracy .