Oficjalna próba odłożenia listu

Skorzystaj z tego listu, aby przekazać formalne zawiadomienie o rezygnacji

Kiedy rezygnujesz z pracy, warto wysłać oficjalny list rezygnacyjny, a także osobiście poinformować swojego kierownika .

List zawiera oficjalne zawiadomienie o odejściu z pracy, w tym o ostatniej dacie zatrudnienia. Służy to również jako dowód w aktach dotyczących zasobów ludzkich, które spełniały wymagania dotyczące zawiadomienia pracodawcy (wiele firm wymaga podpisania umowy o zatrudnieniu, że pracownicy z co najmniej dwutygodniowym wyprzedzeniem informują o zamiarze rezygnacji z zajmowanego stanowiska).

Co uwzględnić w liście rezygnacji

Nie musisz podawać przyczyny rezygnacji . Najlepiej zachować swój list prosto i na temat. Musisz tylko uwzględnić fakt rezygnacji, ostatniego dnia pracy i najlepsze życzenia, aby umożliwić płynne przejście.

Jeśli to możliwe, dobrym pomysłem jest również wspomnieć o dobrych doświadczeniach i wsparciu rozwoju kariery zawodowej, które miałeś podczas swojego zatrudnienia i podziękować pracodawcy za te możliwości. Taki wyraz wdzięczności może pomóc w zapewnieniu, że twój pracodawca będzie chciał służyć jako referencje zawodowe w przyszłości, jeśli zajdzie taka potrzeba.

W zależności od okoliczności twojego odejścia, twój list może być kontynuacją rozmowy z twoim przełożonym, podczas której omawiałeś swoje intencje.

Inne rzeczy, o których warto pamiętać

Istnieje kilka ważnych nakazów i nakazów rezygnacji , więc upewnij się, że dokładnie przemyślisz swoje działania, zanim skontaktujesz się ze swoim menedżerem.

Zrobić:

Nie:

Oficjalna próba odłożenia listu

Oto formalne przykłady listów rezygnacyjnych, które mają posłużyć jako przewodnik podczas pisania na temat zamiaru rozwiązania stosunku pracy.

Twoje imię
Twój adres
Twoje miasto, województwo, kod pocztowy
Twój numer telefonu
Twój email

Data

Nazwa
Tytuł
Organizacja
Adres
Miasto, województwo, kod pocztowy

Szanowny Panie / Pani. Nazwisko:

Pragnę poinformować, że rezygnuję z pełnienia funkcji Inspektora ds. Marketingu w firmie Smith, z dniem 1 października 20XX.

Dziękuję za wsparcie i możliwości, które mi dałeś w ciągu ostatnich dwóch lat. Naprawdę podobała mi się moja kadencja z [wstawić nazwę firmy] i jestem wdzięczny za wsparcie, jakie mi dałeś w realizacji moich celów rozwoju zawodowego i osobistego.

Jeśli mogę pomóc w trakcie tego przejścia, aby ułatwić płynne przekazanie moich obowiązków mojemu następcy, proszę dać mi znać.

Byłbym szczęśliwy, mogąc pomóc.

Z poważaniem,

Twój podpis (drukowany list)

Twoja nazwa wpisana

Wiadomość o rezygnacji z wiadomości e-mail

Jeśli przesyłasz e-mailem list z rezygnacją , w temacie należy podać treść e-maila. "Rezygnacja - Jane Doe" lub "Jane Doe Rezygnacja" jako temat sprawi, że Twój menedżer rozpozna znaczenie wiadomości. Treść listu powinna być taka sama, jak każda formalna rezygnacja.

Temat: Imię Nazwisko Rezygnacja

Szanowny Panie / Pani. Kierownik,

Proszę przyjąć ten list jako oficjalne powiadomienie o mojej rezygnacji ze spółki Capitol. Mój ostatni dzień pracy będzie 25 stycznia 20XX.

Naprawdę doceniam doświadczenie i możliwości rozwoju, które zdobyłem podczas pracy z tobą; mój następca, tak jak ja, będzie miał szczęście być częścią dynamicznych i wspierających działań zespołu.

Jeśli mogę pomóc w jakikolwiek sposób ułatwić przejście, proszę dać mi znać. Życzę tobie i [Wstawieniu nazwy firmy] ciągłego sukcesu.

Z poważaniem,

Imię Nazwisko

firstnamelastname@email.com

555-222-3344

Sugerowane lektury: Więcej próbek z listem rezygnacji | Przesłane wiadomości e-mail Przykłady | Porady dotyczące pisania listów rezygnacyjnych