Wywiad informacyjny Dziękujemy za przykład listu i wskazówki

Jak napisać list z podziękowaniami za wywiad informacyjny

Czy ktoś poświęcił czas, aby podzielić się z tobą informacjami na temat swojej kariery? Jeśli właśnie przeprowadziłeś wywiad informacyjny , zawsze dobrze jest wysłać wiadomość e-mail z podziękowaniami lub notatkę .

Ważne jest, aby podziękować za pisemne podziękowania wszystkim, którzy pomagają Ci w karierze lub poszukiwaniu pracy. Będziesz nie tylko pokazywał, że doceniasz czas, ale także budujesz związek, który może ci pomóc w miarę rozwoju kariery.

Wyślij list z podziękowaniami (papier lub e-mail) w ciągu 48 godzin od wywiadu informacyjnego. Zapoznaj się z przykładami listu drukowanego i wiadomości e-mail, a następnie dostosuj je do osobistych okoliczności. Zapoznaj się także z poradami, co zrobić po wywiadzie informacyjnym, abyś mógł w pełni wykorzystać swoje możliwości.

Wywiad informacyjny Dziękuję za przykład listu

Twoje imię
Twój adres
Twoje miasto, województwo, kod pocztowy
Twój numer telefonu
Twój email

Data

Nazwa
Tytuł
Organizacja
Adres
Miasto, województwo, kod pocztowy

Szanowny Panie / Pani. Nazwisko:

Dziękuję za rozmowę ze mną dzisiaj. Twoje spostrzeżenia były naprawdę pomocne i potwierdziły moją decyzję o zdobyciu dodatkowego doświadczenia zawodowego w terenie przed złożeniem wniosku o przyjęcie do szkoły wyższej.

Będę regularnie sprawdzać witryny, które poleciłeś do pracy, i skontaktowałeś się już z profesjonalnym stowarzyszeniem ABC odnośnie członkostwa.

Wkrótce skontaktuję się z Tobą, aby poinformować Cię o postępach.

Jeszcze raz dziękuję za pomoc.

Z poważaniem,

Podpis (list w formie papierowej)

Twoje imię

Przykład e-maila - Wywiad informacyjny Dziękuję list

Wysyłając swoje podziękowania jako wiadomość e-mail, wpisz swoje nazwisko i "dziękuję" w temacie wiadomości:

Temat: Twoje imię - dziękuję

Szanowny Panie / Pani. Nazwisko:

Dziękuję za rozmowę ze mną dzisiaj. Twoje spostrzeżenia były naprawdę pomocne i potwierdziły moją decyzję o zdobyciu dodatkowego doświadczenia zawodowego w terenie przed złożeniem wniosku o przyjęcie do szkoły wyższej.

Będę regularnie sprawdzać witryny, które poleciłeś do pracy, i skontaktowałeś się już z profesjonalnym stowarzyszeniem ABC odnośnie członkostwa.

Wkrótce skontaktuję się z Tobą, aby poinformować Cię o postępach. Jeszcze raz dziękuję za pomoc.

Z poważaniem,

Twoje imię

Follow-Up Thank You Letters

Jeśli Twój wywiad informacyjny prowadzi do dobrej pracy lub oferty pracy , powinieneś wysłać list z podziękowaniami do osoby, która udzieliła ci wywiadu. Pozwoli to utrzymać aktywne połączenie i da im wiele wiedzy o branży. Gdy rozpoczynasz nową pracę, potrzebujesz kontaktów, kiedy jesteś gotowy, aby przejść do kolejnej fazy kariery. Możesz nawet być w stanie zatrudnić i poprosić o kontakt z informacyjnym wywiadem, aby polecić ludziom, aby złożyli podanie.

Jak uzyskać jak najwięcej z wywiadu informacyjnego

Po zakończeniu wywiadu informacyjnego ważne jest przemyślenie tego doświadczenia i określenie, w jaki sposób chciałbyś iść naprzód, biorąc pod uwagę to, czego się nauczyłeś.

Pamiętaj, że celem rozmowy jest poznanie, czy dana firma, praca lub branża jest dla ciebie odpowiednia. Odłożenie czasu na refleksję pomoże ci zdecydować, czy jest to ścieżka kariery, którą chcesz realizować.

Zastanów się nad rozmową jak najszybciej po rozmowie, kiedy twoje wrażenia są wciąż świeże. Rozważ spisanie odpowiedzi na niektóre z tych pytań. Nawet jeśli piszesz tylko krótkie notatki, pisanie może pomóc ci w przetworzeniu myśli na temat rozmowy.

Oto kilka pytań, zadających sobie pytanie, kiedy myślisz o swoich przyjęciach z wywiadu.

1. Jakie są najważniejsze nowe fakty i porozumienia, które nabyłeś?

2. Czy uważasz, że byłbyś zadowolony z sytuacji opisanej przez Twój kontakt?

3. Czy sądzisz, że byłbyś niezadowolony z tego samego, co twój kontakt opisał jako niezadowalający?

4. Jaka jest Twoja reakcja na liczbę godzin i typ harmonogramu (ustawionego / elastycznego)?

5. Jaka jest Twoja reakcja na stres i niepokoje tego zawodu? Czy chcesz sobie z nimi poradzić?

6. Co sądzisz o kulturze zawodu i / lub firmy (środowisko pracy, relacje między pracownikami itp.)? Czy to brzmi jak środowisko, w którym chciałbyś pracować?

7. Co musisz zrobić, aby stać się konkurencyjnym kandydatem?

8. Czy zmieniłeś zdanie na temat zawodu w wyniku rozmowy kwalifikacyjnej?

9. Jakie błędne przekonania poprawiłeś?

10. Czy pojawiły się jakieś inne duże czerwone flagi dotyczące zawodu?

Powiązane artykuły: Pytania, które należy zadać podczas wywiadu informacyjnego