Jak LEAP oznacza dodatkową gotówkę dla agentów federalnych
W świecie sprawiedliwości kryminalnej, federalne egzekwowanie prawa pracy - zwłaszcza dla agentów specjalnych - należą do najlepiej płatnych dostępnych karier. Z podstawowymi zarobkami zaczynającymi się od średniej do wysokiej stawki 40 K, a także możliwością zarobienia o wiele więcej w miarę postępów w karierze, a także świadczeń zdrowotnych i emerytalnych do startu, ciężko jest sobie wyobrazić, jak mogłyby one być bardziej satysfakcjonujące finansowo. Ale wierzcie lub nie, oni są.
Poza wysoką wypłatą początkową, praca agentów specjalnych z rządem federalnym Stanów Zjednoczonych oferuje inne pakiety płatności premium, w tym dodatkowe wynagrodzenie w celu zrekompensowania dodatkowych godzin pracy agentów, o których często oczekuje się, że będą działać. Ten program płatniczy, zwany Law Enforcement Availability Pay (LEAP), jest wypłacany ponad podstawową pensję i stanowi istotne uzupełnienie dochodu dowolnego agenta.
Dlaczego oferowane jest prawo do egzekwowania prawa?
LEAP udostępniono agentom federalnym, ponieważ muszą oni być ogólnie dostępni, aby móc pracować w dowolnym momencie, nawet poza swoim regularnym tygodniem pracy lub godzinami pracy.
Niezależnie od tego, czy nadzorować operację nadzoru, dużą przerwę w sprawie, czy tylko długie godziny na ogół związane z dniem z życia badacza kryminalnego , standardowy 40-godzinny tydzień pracy często nie jest wystarczająco bliski, aby wykonać pracę . LEAP zapewnia dostępność agentów i zapewnia płatność za dodatkową pracę, którą nieuchronnie wykonają.
Kto dostanie zapłatę za egzekwowanie prawa?
Nie każdy, kto pracuje w federalnej karierze organów ścigania, jest uprawniony do otrzymania LEAP. Według amerykańskiego urzędu zarządzania kadrami tylko osoby prowadzące dochodzenie w sprawach karnych - wyszczególnione w klasie pracy 1811 w Federalnym sytemie służby cywilnej - oraz organy ścigania w grach - klasa pracownicza 1812 - są w stanie zbierać LEAP.
Oznacza to, że umundurowani funkcjonariusze organów ścigania - tacy jak policjanci FBI i oficerowie tajnych służb specjalnych - nie kwalifikują się.
Oprócz odpowiedniej klasyfikacji stanowisk, agenci federalni muszą pracować średnio 2 godziny dziennie w każdym dniu roboczym. Zasadniczo średni tygodniowy czas pracy agenta musi wynosić co najmniej 50 godzin, w przeciwieństwie do 40 godzin, aby się zakwalifikować.
Do agentów, którzy kwalifikują się do LEAP należą:
- Agenci ICE
- ATF Agents
- Departament Obrony Specjalnych agentów
- DEA Agents
- Dyplomatyczne agencje bezpieczeństwa
- Agenci celni
- Agenci NCIS
- Agenci FBI
- Zastępcy marszałków USA
- Tajni agenci usług
- Specjaliści Lotnictwa
- Inspektorzy pocztowi USA
Przedstawiciele i ich przełożeni muszą corocznie potwierdzać, że przepracowali średnio 2 dodatkowe godziny dziennie w ciągu ostatniego roku i przewidują, że będą pracować w tych godzinach ponownie w przyszłym roku.
Jakie są zalety dostępności egzekwowania prawa?
Dla agenta oczywistą korzyścią z programu LEAP są dodatkowe pieniądze zarobione na podstawie wynagrodzenia podstawowego. Większość profesjonalistów w prawie każdej branży powie Ci, że pracują znacznie dłużej niż 40 godzin w tygodniu; dla agentów to świetny dodatek, aby uzyskać odszkodowanie za to.
W przypadku rządu federalnego faktyczna płatność z tytułu egzekwowania prawa może zaoszczędzić pieniądze.
Agenci z długimi godzinami często muszą pracować, aby zobaczyć sprawę, która może prowadzić do masowych nadgodzin. Agenci, którzy otrzymują LEAP, nie kwalifikują się jednak do innych form wynagrodzenia za nadgodziny.
Niezależnie od tego, czy pracują 60 godzin tygodniowo, czy 40 godzin tygodniowo, otrzymają taką samą zapłatę. W ten sposób wynagrodzenie za nadgodziny jest rekompensowane, ale jest ono również zapisane w budżecie, tak że istnieje znacznie mniej nieprzewidzianych wydatków.
Jak wielu agentów zarabia dzięki dostępności systemu egzekwowania prawa?
Agenci, którzy kwalifikują się do LEAP, otrzymują dodatkowe 25 procent swojej podstawowej pensji. Dla osoby, która zarabia 45 000 USD rocznie, LEAP oznacza kolejne 11,250 $. W przypadku agentów zarabiających 65 000 USD rocznie, LEAP będzie oznaczać dodatkowe 16 250 USD.
Jest jedno zastrzeżenie: LEAP i inne płatności nie mogą przekroczyć maksymalnej dwutygodniowej płatności w danym kroku płatności. Mimo to, LEAP może zrobić ogromną różnicę w ostatecznym wynagrodzeniu każdego agenta, co czyni go doskonałą możliwością dla poszukujących pracy w sprawach karnych.