Uzyskaj wskazówki, jak odpowiedzieć na to pytanie
Rozmawiając z przyszłymi pracownikami, pracodawcy chętnie określają, którzy kandydaci naprawdę chcą tej pracy i zainwestowali prawdziwy wysiłek w poprawę firmy, a kto po prostu chce mieć pracę, jakąkolwiek pracę, niezależnie od tego, co wiąże się ze stanowiskiem.
Choć wydaje się to łatwym pytaniem , wielu pracodawców zapyta: "Dlaczego chcesz tu pracować?" lub "Dlaczego chciałbyś pracować w naszej firmie?" w celu sprawdzenia poziomu zainteresowania i sprawdzenia, ile nauczyłeś się o firmie.
Najlepszy sposób na odpowiedź
Najlepszym sposobem, aby odpowiedzieć na to pytanie, jest przygotowanie i wiedza na temat firmy. Poświęć trochę czasu na zbadanie firmy (sekcja "O nas" na stronie internetowej pracodawcy jest dobrym miejscem do rozpoczęcia), abyś mógł porozmawiać o korzyściach płynących z pracy dla tego konkretnego pracodawcy.
Zajrzyj także na stronę LinkedIn firmy. Jeśli masz połączenie w firmie, zapytaj ich, czy możesz uzyskać wgląd w to, co firma szuka w idealnym pracowniku.
Możesz również znaleźć najnowsze informacje prasowe i informacje prasowe firmy, dzięki czemu masz poczucie przyszłych celów firmy. Można nawet spojrzeć na stronę firmy na Facebooku, konto na Twitterze, konto Pinterest lub Instagram lub na inną stronę mediów społecznościowych, aby dowiedzieć się, co klienci lub użytkownicy produktów myślą o firmie.
Im więcej szczegółów możesz podać, tym lepiej. Jednak nie mów o korzyściach i korzyściach płynących z pracy. Najważniejszą rzeczą, na którą warto zwrócić uwagę, jest to, jak misja, wartości i praca firmy są zgodne z własnymi celami.
Dopasuj swoje cele do celów firmy
Aby przygotować odpowiedź, porównaj swoje cele z celami firmy i pozycją.
Sporządź listę głównych celów firmy. Następnie zrób listę, w jaki sposób twoje własne cele są zgodne z tymi celami. Na przykład, jeśli firma kładzie nacisk na serwis społecznościowy, możesz go wymienić i zauważyć, że jest to dla ciebie ważna wartość lub cel.
Odpowiadając na pytanie, skup się na jednym lub dwóch celach firmy lub pozytywnych cechach firmy. Następnie podkreśl, w jaki sposób te cele lub cechy są zgodne z Twoimi własnymi celami lub jak twoje doświadczenie zawodowe pomoże firmie osiągnąć jej cele.
W swojej odpowiedzi zamiast skupiać się na tym, w jaki sposób firma może pomóc, możesz podkreślić, w jaki sposób możesz dodać wartość do tej konkretnej firmy. Mimo że pytanie dotyczy tego, dlaczego chcesz tam pracować, musisz przekonać rozmówcę, że zatrudnienie cię przyniesie korzyść firmie .
Przykładowe odpowiedzi
Oto przykładowe odpowiedzi, których możesz użyć do utworzenia własnej odpowiedzi:
- Ta firma znana jest na całym świecie ze swoich produktów związanych z ochroną zdrowia, a moje doświadczenie w marketingu produktów zdrowotnych jest dla mnie intrygujące z powodu możliwości, jakie daje ta pozycja.
- Twoja firma jest znana z zaangażowania w ulepszanie społeczności. Chciałbym skorzystać z mojego dziesięcioletniego doświadczenia w reklamie, aby z tobą polepszyć tę społeczność.
- Nie tylko jesteś liderem w branży, posiadającym mocne finanse i świetny model biznesowy, ale widziałem również na Twojej stronie na Facebooku i Twitterze, że użytkownicy Twojego produktu są ogromnie entuzjastyczni. W rzeczywistości sam jestem użytkownikiem produktu i chcę być częścią jego rozwoju i dystrybucji.
- Reputacja twojej firmy jest tak gwiezdna. Byli moi koledzy pracują tutaj i widziałem, jak bardzo cenią sobie wolę firmy, aby pozwolić pracownikom na wysuwanie wielkich pomysłów i odgrywanie aktywnej roli przywódczej w nowych inicjatywach.
- Wiem, że twoja firma pracuje obecnie nad rozszerzeniem swojego międzynarodowego rynku. Pracując w międzynarodowej sprzedaży przez ostatnie pięć lat, wiem, że mogę pomóc tej firmie w osiąganiu jej celów.