Wizy pracy w USA i wymagania kwalifikacyjne

Czy jesteś obcokrajowcem zainteresowanym zatrudnieniem w USA? Musisz mieć wizę do pracy, aby legalnie pracować w Stanach Zjednoczonych. Istnieje kilka rodzajów wiz na pracę dla cudzoziemców, którzy chcą pracować w Stanach Zjednoczonych, w tym wizy do pracy tymczasowej, wizy do pracy sezonowej i wizy dla pracowników wymiaru.

Rodzaj wizy, do której możesz się kwalifikować, zależy od rodzaju pracy, którą wykonujesz, od tego, czy masz relację z pracodawcą, a w niektórych przypadkach z krajem pochodzenia.

Oto informacje o każdym rodzaju amerykańskiej wizy pracowniczej, w tym o kwalifikowalności i wymaganiach, a także o tym, jak ubiegać się o wizę do pracy w Stanach Zjednoczonych. Ważne jest, aby pamiętać, że te wymagania mogą się zmienić w dowolnym momencie. Udostępniliśmy linki do zasobów rządowych, które będą miały najbardziej aktualne informacje w przypadku nowych ograniczeń, kwot lub wymagań.

  • 01 Czym jest amerykańska wiza pracownicza?

    Co to jest amerykańska wiza na pracę i dlaczego jej potrzebujesz? Wiza to dokument upoważniający do podróży i wstępu do Stanów Zjednoczonych. Przed wyjazdem, pracą lub emigracją do USA obywatel kraju obcego musi najpierw uzyskać wizę amerykańską. Wiza zapewnia wjazd do USA i, w zależności od rodzaju otrzymanej wizy, może stanowić zezwolenie na zatrudnienie w USA

    Posiadanie wizy nie gwarantuje wjazdu do USA. Wskazuje ona jednak, że urzędnik konsularny w ambasadzie lub konsulacie Stanów Zjednoczonych oświadczył, że jest uprawniony do ubiegania się o wpis w określonym celu wymienionym w wizie. Wizy można uzyskać w ambasadzie lub konsulacie Stanów Zjednoczonych najbliżej miejsca zamieszkania za granicą.

  • 02 Zielone karty USA

    Możliwe jest uzyskanie statusu stałego rezydenta ( posiadacza zielonej karty ) w Stanach Zjednoczonych poprzez pracę lub ofertę zatrudnienia. Istnieje również program loterii, który zapewnia ograniczoną liczbę zielonych kart dla udanych kandydatów.

    Jednak niektóre kategorie wymagają poświadczenia wydanego przez Departament Pracy Stanów Zjednoczonych, aby wykazać, że nie ma wystarczającej liczby pracowników amerykańskich, którzy są w stanie, chętni, wykwalifikowani i dostępni na obszarze geograficznym, w którym imigrant ma być zatrudniony, oraz że żaden amerykański pracownik nie jest przesiedlany. przez zagranicznych pracowników. Istnieją również specjalistyczne kategorie stanowisk, które mogą umożliwić uzyskanie wizy na podstawie obecnego lub przeszłego zatrudnienia. Na przykład pierwsza preferencja (EB-1) to pracownicy priorytetowi, w tym "cudzoziemcy o wyjątkowych zdolnościach w dziedzinie nauk ścisłych, sztuki, edukacji, biznesu lub lekkoatletyki; wybitni profesorowie i badacze; lub niektórych wielonarodowych menedżerów i kadry kierowniczej. "

    US Citizenship and Immigration Services ma więcej informacji o tym, jak ubiegać się o zieloną kartę.

  • 03 Programy loterii na zieloną kartę

    Roczny program loterii zielonej karty (Program wizowy dla zróżnicowanych imigrantów) jest szansą dla potencjalnych imigrantów na uzyskanie statusu stałego rezydenta w USA. Program ten jest realizowany co roku i zapewnia 50 000 "zielonych kart" wnioskodawcom losowo wybranym w procesie loterii - tzw. Loterii na Zieloną Kartę. Uprawnienie jest ograniczone w przypadku mieszkańców z niektórych krajów. Lista kwalifikujących się krajów jest publikowana wraz z wytycznymi dla każdego programu różnorodności. Mniej niż jeden procent wnioskodawców jest wybieranych do poddania się procesowi, który obejmuje sprawdzenie danych.

  • 04 Wymieniać odwiedzające

    Wiza nieimigracyjna dla osób odwiedzających USA Exchange (J) jest dostępna dla osób uprawnionych do udziału w programach wymiany i wizyt studyjnych. Wizy te pozwalają odwiedzającym doświadczyć życia w USA, zanim powrócą do swoich krajów z uznaniem amerykańskiej kultury i stylu życia. Zgodnie z departamentem stanu, uprawnione kategorie osób odwiedzających ten rodzaj wizy to: au pair, doradcy obozowi, studenci, stażyści, lekarze, profesorowie, naukowcy, nauczyciele i stażyści.

  • 05 Wizy tymczasowe (pozarolnicze)

    Amerykańskie tymczasowe wizy pozarolnicze (H-2B) są dostępne dla zagranicznych pracowników na polach nierolniczych do pracy w Stanach Zjednoczonych, zważywszy na brak wystarczającej liczby robotników domowych do obsadzenia stanowiska. Wizy H-2B są zazwyczaj wykorzystywane do pracy tymczasowej, ale nie rolniczej - na przykład w górach narciarskich, hotelach, nadmorskich kurortach lub parkach rozrywki.

    Obecnie liczba pracowników, którzy otrzymują ten rodzaj wizy, wynosi obecnie 66 000 rocznie. Dowiedz się więcej o bieżących wymaganiach i ograniczeniach usług US Citizenship and Immigration Services.

  • 06 Wizy tymczasowe dla pracowników (wykwalifikowani pracownicy)

    Wizy nieimigracyjne dla USA H1-B są przeznaczone dla wykwalifikowanych, wykształconych osób zatrudnionych w specjalistycznych zawodach. Wiza H1-B umożliwia zagranicznym pracownikom czasową pracę dla określonego pracodawcy w Stanach Zjednoczonych.

    Aby złożyć wniosek, musisz mieć relacje pracownik-pracodawca, pracować w specjalnym zawodzie specjalności na żądanie i być płatnym ponad obowiązujące wynagrodzenie za tę pracę. Każdego roku wydano 65 000 wiz H1-B. Strona internetowa USCIS zawiera najnowsze instrukcje i formularze dla wiz H1-B.

  • 07 Wizy sezonowe dla pracowników rolnych

    Sezonowy pracownik rolny w USA (H2-A) Wizy są dostępne dla zagranicznych pracowników rolnych do pracy w Stanach Zjednoczonych sezonowo lub tymczasowo, pod warunkiem, że brakuje pracowników domowych. Na szczęście istnieje mnóstwo dodatkowych informacji na temat wiz H2-A, w tym uprawnień i wymagań. Aby dowiedzieć się więcej na temat procesu programu i wymagań, zobacz stronę USCIS.