Granatowa Klasa A Polityka szkolna i ograniczenia

Czego można się spodziewać jako uczeń szkoły średniej

Po zakończeniu obozu rekruci z marynarki wojennej uczęszczają na szkolenia techniczne, zwykle zwane szkołą klasy A. Podczas szkolenia technicznego istnieją ograniczenia dotyczące tego, co rekruci mogą i nie mogą robić podczas uczęszczania do szkół marynarki wojennej. Ograniczenia te są podzielone na różne fazy. Krótko mówiąc, szkolenia techniczne zaczynają się od licznych ograniczeń i - z biegiem czasu - ograniczenia są stopniowo znoszone.

Zasady te zostały określone w Instrukcji CNET 1540.20, Navy Military Training Policies & Procedures.

Od tamtej pory polityka ta została uznana za przestarzałą, ale zasady mogą zostać znalezione lub zmodyfikowane przez różne szkoły marynarki wojennej.

Liberty Policies in Class A Schools

Kluczowym elementem polityki wolności musi być zrozumienie równowagi wymaganej między życiem osobistym i zawodowym, a wolność zależy od wszystkich wojskowych, technicznych wymagań szkoleniowych i pracy zakończonej. Celem tej polityki jest zapewnienie uczniom stopniowego i sekwencyjnego przejścia od wysoce restrykcyjnego środowiska szkolenia rekrutacyjnego do tych podobnych do tych, jakich doświadczają Żeglarze we Flocie. Komendy szkoleniowe, które znajdują się w tym samym regionie, będą koordynować ze sobą, aby zapewnić jednolitą politykę dla wszystkich uczniów na ich obszarze.

Poniższa zasada Faza Ladder of Privileges Liberty ma zastosowanie do uczniów, którzy zgłaszają się do szkół marynarki wojennej bezpośrednio z Dowództwa Szkolenia Rekrutacji.

Faza I - Pierwsze 3 tygodnie po szkoleniu rekrutacyjnym.

Faza II - Personel może przejść do fazy II po spełnieniu następujących warunków:

Faza III - Personel może przejść do fazy III po spełnieniu następujących warunków:

Łańcuch dowodzenia lub nieakademicka rada przeglądowa może zalecić marynarzom powrót do poprzedniej fazy wolności w przypadku wykroczeń wojskowych lub niezadowalających wyników.

Integracja płci i cumowanie

Odpowiednia interakcja pomiędzy mężczyznami i kobietami w dowództwie treningowym jest bardzo korzystna w przygotowywaniu nowych marynarzy do działania w mieszanym środowisku płciowym, z którym spotkają się na pokładzie statku.

Konfiguracja i wytyczne dotyczące polityki nabrzeża będą miały na celu przygotowanie każdego marynarza do życia zintegrowanego z płcią na poziomie operacyjnym, czy to na lądzie, w batalionie, czy na eskadrze.

Pomieszczenia dla mężczyzn i kobiet będą znajdować się w tym samym budynku, emulując środowisko pokładowe, kiedy tylko będzie to możliwe. Poważna jest prywatność i godność kobiet. Wszystkie miejsca postoju muszą być bezpieczne i dobrze nadzorowane.

Polityka tytoniowa

Działania powinny utrzymywać środowisko, które wspiera abstynencję palenia, zniechęca do korzystania z jakichkolwiek wyrobów tytoniowych i wspiera program zaprzestania palenia w marynarce wojennej. Palenie może być ograniczone podczas niektórych faz szkolenia.

Cywilna polityka odzieżowa

Polecenia ustanowią cywilny standard ubioru, który będzie wspierał jednolite przepisy marynarki i najwyższe standardy wyglądu. Żeglarze powinni być przeszkoleni w zakresie odpowiedniego stroju cywilnego. Polityka ubioru cywilnego powinna być spójna w całym dowództwie (tj. Tak samo dla personelu i studentów) i energicznie egzekwowana.

Jednolita polityka

Wszyscy uczniowie będą rutynowo sprawdzani, gdy będą w mundurze, zarówno formalnie, jak i nieformalnie, z krytycznym okiem dla odpowiedniego zużycia i dopasowania.

Szczególną uwagę należy zwrócić na skoczek, spódnicę i długość spodni oraz dopasowanie wszystkich zewnętrznych części garderoby. Sprawdzana jest również umiejętność noszenia prawidłowo szelki i krawata, a także ogólny wygląd i uwodzenie osoby. Celem tej polityki jest zapewnienie uczniom zademonstrowania i poznania właściwego zużycia, opieki i konserwacji wszystkich mundurów.

Napoje alkoholowe

Z wyjątkiem przypadków wyraźnie dozwolonych przez SECNAVINST 1700.11C, zakup, posiadanie i spożywanie napojów alkoholowych w ramach dowolnej instalacji lub statku podlegającego jurysdykcji lotniczej jest zabronione. Posiadanie i spożywanie napojów alkoholowych lub pojemników na napoje alkoholowe w "A" szkolnych miejscach do cumowania / salonach jest niniejszym wyraźnie zabronione.

Wszyscy pracownicy, którzy mogą legalnie spożywać napoje alkoholowe, nie powinni tego robić w ciągu sześciu godzin od odbycia szkolenia lub pełnienia służby i muszą zapewnić, że są w odpowiednim czasie "DOSTAĆ DO OBOWIĄZKU" Osoby, które są pijane lub niezdolne do służby z powodu wcześniejszego spożycia napojów alkoholowych naruszać Artykuł 134, UCMJ.

Codzienna rutyna

Codzienna rutyna dla personelu studenckiego jest podstawowym narzędziem do przygotowania studentów do rygorów życia marynarki wojennej. Aby zapewnić marynarzom wystarczającą ilość czasu na ukończenie wszystkich wymogów szkoleniowych, przełożeni muszą dokładnie znać codzienną rutynę. Kompletny standardowy tydzień szkolenia został przedłużony, ponieważ każda codzienna ewolucja jest wydarzeniem szkoleniowym dla nowych marynarzy. Wymogi dotyczące szkolenia NMT mają na celu zwiększenie wymagań w zakresie szkoleń technicznych, nie wydłużając czasu na pokładzie ani nie zastępując technicznych wymagań szkoleniowych.

Polecenia ustanawiają codzienną rutynę, która ułatwia spełnienie wszystkich wymagań szkoleniowych. Codzienne procedury są publikowane i egzekwowane. Codzienne czynności obejmują normalne procedury marynarki, w tym czary, ćwiartki do zbiórek, inspekcje i instrukcje, zaplanowane inspekcje, trening zegarków, zamiatarki, kurki itp.

Patrz, stojąc

Marynarka pokłada ogromne zaufanie i odpowiedzialność w rękach nowych rekrutów. Zespoły walczące bez walki nie mogą funkcjonować bez nich. Zegarki studenckie powinny być utrzymywane, o ile to możliwe. Celem jest naśladowanie środowiska pokładowego, uczenie zasad odpowiedzialności, autorytetu i pracy zespołowej. Żeglarze muszą poświęcić czas na poznanie umiejętności, które pozwolą im zakwalifikować się jako obserwatorzy. Wszyscy studenci są uprawnionymi strażnikami, chyba że zostali wyraźnie zwolnieni przez dyrektora dywizjonu. Personel studencki, będąc w statusie służbowym, nie może opuszczać bazy bez zgody pracownika dyżurnego. Zegarki Relief powinny spożywać wczesne posiłki i przejść bezpośrednio na ich stanowisko, aby zwolnić zegarek.

Trening fizyczny

Wszystkie polecenia szkoleniowe muszą planować i realizować co najmniej trzy jednogodzinne okresy tygodniowo ćwiczeń fizycznych . Studenci przebywający na pokładzie dłużej niż 20 tygodni będą mieli oficjalny test gotowości fizycznej przeprowadzony zgodnie z OPNAVINST 6110.1.

Inspekcje

Inspekcje są ważną, podstawową częścią Marynarki Wojennej. Nie są one jedynie ćwiczeniem tradycyjnym lub ceremonialnym, ale spełniają istotną funkcję, jako środek oceny wydajności, morale i jakości dyscypliny w jednostce wojskowej.