Verizon Career Opportunities
Posiadając ponad 150 biur Verizon w Ameryce Północnej, Europie, Ameryce Łacińskiej i regionie Azji i Pacyfiku, pracownicy korporacyjni mają szansę pracować w dużym międzynarodowym mieście. Na poziomie podstawowym Verizon poszukuje kandydatów, którzy są współpracownikami, skutecznymi komunikatorami i, co najważniejsze, napędzanymi.
Znajdziesz informacje o zatrudnieniu Verizon, w tym ścieżki kariery, narzędzia do wyszukiwania pracy, publikację CV i rekrutację na stronie internetowej Verizon Career. Aby uzyskać więcej informacji, takich jak oferty pracy i szczegółowe informacje na temat kultury firmy i korzyści, możesz także obserwować @VerizonCareers na Twitterze.
Niezależnie od tego, czy interesuje Cię praca w dziale obsługi klienta, sprzedaży, korporacji czy technologii, Verizon oferuje możliwości kariery w różnych dziedzinach. Te ścieżki kariery są następujące: sprzedaż, obsługa klienta, inżynieria, rozwój produktu, technologie informacyjne, finanse, marketing, operacje i firmy.
- Obroty
- Zbiorowy
- Obsługa klienta
- Finanse
- Technologia
- Inżynieria
- Marketing
- Operacje
- Rozwój produktu
Szukaj w karierze Verizon dla otwartych miejsc pracy
Aby rozpocząć proces aplikacji online, postępuj zgodnie z interesującą podkategorią kariery. Na przykład, jeśli chcesz rozpocząć karierę w sprzedaży detalicznej, kliknij kartę "Sklepy".
Jeśli chcesz zobaczyć wszystkie oferty pracy w sprzedaży detalicznej, kliknij "Zobacz wszystkie oferty pracy", tuż poniżej listy ostatnich ofert pracy w Twojej okolicy. To zabierze Cię do strony poszukiwania pracy, która wyświetli listę wszystkich ofert pracy w sprzedaży w Stanach Zjednoczonych.
Możesz wyszukiwać inne oferty według lokalizacji, kategorii i typu pracy, poziomu doświadczenia i słowa kluczowego. Gdy znajdziesz właściwy, utwórz konto Verizon Career, aby rozpocząć proces aplikacji. Następnie wnioskodawcy mogą przesyłać, budować lub importować swoje CV z konta społecznościowego, takiego jak LinkedIn. Mogą również zarejestrować się, aby otrzymywać powiadomienia o nowych ofertach pracy, które pasują do twoich kwalifikacji, wydarzeń i aktualności w Verizon.
Opcje kariery dla pracowników wojskowych
Matematyka umiejętności wojskowych pomaga poszukiwaczom znaleźć pozycje odpowiadające ich doświadczeniu wojskowemu, od pracy logistycznej w armii po doświadczenie inżynieryjne w Coast Guard. Przejrzyj stronę FAQ militarnej Verizona, aby uzyskać więcej informacji na temat opcji rekrutacji dla weteranów wojskowych.
Oprócz umiejętności wojskowych, Verizon posiada zespoły rekrutacyjne dla każdej z głównych gałęzi wojskowych, w tym specjalny oddział dla wojskowych małżonków.
Dowiedz się więcej o zaangażowaniu Verizon w zapewnianie miejsc pracy dla weteranów, w tym wydarzeń specjalnych, przewodnika po resume i sieci talentów poświęconej wojsku.
Staże Verizon i stanowiska na poziomie podstawowym
Verizon oferuje staże i spółdzielnie, programy rozwoju przywództwa oraz stanowiska na poziomie podstawowym dla studentów i absolwentów. Od inżynierii i rozwoju produktu do finansów i komunikacji, znajdziesz szansę w praktycznie każdym biznesie.
Są staże zarówno w kraju, jak i za granicą - wielka szansa dla tych, którzy również chcą studiować za granicą. Ponadto odbywają się praktyki w szkołach średnich dla studentów, którzy są zapisani do liceum partnerskiego National Academy Foundation (NAF). Konieczne będzie również utworzenie konta Verizon, aby ubiegać się o staż i pracę na poziomie podstawowym.
Targi kariery i inne wydarzenia
Jeśli jesteś zainteresowany pracą w Verizon, możesz przeglądać nadchodzące wydarzenia, takie jak targi kariery, sesje informacyjne, otwarte domy i konferencje w Stanach Zjednoczonych.
Wirtualne wydarzenia są również dogodnie dostępne.
Zasiłki dla pracowników Verizon
Verizon zapewnia swoim pracownikom konkurencyjne pakiety świadczeń, w tym medyczne, dentystyczne, wizowe, ubezpieczenia na życie, konta refundacyjne, program pomocy dla pracowników, zależne ubezpieczenie na życie, pomoc przy adopcji, a także wakacje, dni osobiste, wakacje i świadczenia emerytalne. W zależności od pozycji i lokalizacji, istnieją duże korzyści dla pracujących rodziców, w tym rachunki oszczędnościowe typu flextime, telepraca i zależne od opieki.
Verizon naprawdę dostarcza pod względem wspierania rozwoju i rozwoju pracowników w firmie. Dlatego oferują pomoc w nauczaniu, szkolenia na miejscu i narzędzia do programowania online. W rzeczywistości Verizon zainwestował 308 milionów dolarów w programy rozwoju pracowników tylko w 2015 roku.
Jako firma działająca w krajach na całym świecie, Verizon podkreśla potrzebę przyjęcia różnorodności i włączenia. Ze względu na tę filozofię kultura firmy ułatwia dzielenie się różnymi opiniami i pomysłami.