Program edukacyjny na temat nieobecności w lotnictwie wojskowym

Lotnicy mogą uczęszczać do college'u i nadal pełnić służbę

Program Szkoleniowego urlopu powietrznego sił powietrznych (AFELA lub ELA) pozwala członkom lotnictwa na uczęszczanie do college'u, w pełnym wymiarze godzin, przez okres do dwóch lat, w celu ukończenia programu studiów (licencjackie, magisterskie, doktoranckie itp.). ), pozostając przy aktywnej służbie. W zamian członek wyraża zgodę na przedłużenie swojego zobowiązania do aktywnego działania. Program pozwala członkom Sił Powietrznych uczęszczać do akredytowanej szkoły w pełnym wymiarze godzin, aby uzyskać stopień na dowolnym poziomie

Kwalifikacje do programu ELA Sił Powietrznych

Zarówno oficerowie, jak i lotnicy lotnicy mają prawo do płatnego urlopu szkoleniowego. W przypadku zalogowanych członków muszą oni zakończyć wstępne zgłoszenie i ponownie się zarejestrować. W przypadku oficerów muszą oni zakończyć swój początkowy okres obowiązkowej służby, poniesiony ze źródła zlecenia.

W obu przypadkach członek musi być zdolny do zatrzymania i wyrazić zgodę na zobowiązanie serwisowe "2 za 1" - za każdy jeden dzień w ELA zobowiązanie wynosi dwa dni, a zobowiązanie ELA rozpoczyna się po zakończeniu programu. Aby być na ELA, członek musi być zapisany na pełny etat zgodnie z definicją instytucji edukacyjnej. Wreszcie, członek nie musi mieć ukończonych zajęć w tym programie studiów przed rozpoczęciem ELA.

Długość Air Force ELA

ELA ma pozwolenie na maksymalnie dwa lata kalendarzowe, w tym na przerwy termiczne. Twoje biuro oświatowe może wymagać podpisania uzasadnienia lub zrzeczenia się prawa, aby móc przekroczyć rok; dawny zasiłek Bootstrap był kiedyś rocznym urlopem.

Korzyści i płace podczas lotu w Air Force ELA

Członkowie nadal pełnią aktywną funkcję, zachowują wszystkie świadczenia medyczne, budują czas w rankingu i mogą być promowani, gdy są w ELA. Jednak członkowie otrzymają wyłącznie wynagrodzenie podstawowe . Żadne dodatki nie są autoryzowane. Oznacza to brak BAH ( Basic Allowance for Housing ) lub BAS (Basic Allowance for Abistence).

Jeśli mieszkasz w bazie, członek zostanie obciążony czynszem w czasie, gdy są w ELA. Jednak niektóre premie motywacyjne, w tym premie za utrzymanie, są zwykle nadal dozwolone. (Zasadniczo, jeśli jest to wynagrodzenie, a zatem podlega opodatkowaniu, nadal otrzymujesz je w ELA. Wszelkie świadczenia, które nie są opodatkowane, nie są autoryzowane podczas ELA.)

Ponadto Siły Powietrzne nie ponoszą kosztów związanych z uczęszczaniem do szkoły. Zatem czesne (PT) i koszty przeprowadzki (jeśli przenosisz się z wyznaczonej bazy do szkoły) nie są autoryzowane. Dlatego ważne jest, aby kandydaci ELA zastanowili się, czy TA lub możliwość uczęszczania do szkoły w pełnym wymiarze godzin jest ważniejsza dla ich sytuacji.

Wreszcie, podczas pobytu w ELA, członkowie nadal gromadzą urlop, według zwykłej stawki 2,5 dnia na miesiąc. Członkowie nie są obciążani opłatą za przerwy. Ponieważ członek jest już obciążany 2-krotną opłatą za usługę, naliczanie świadczenia usługowego na czas, który jest również obciążany jako urlop, byłoby nielegalne.

Ubieganie się o Air Force ELA

Proces składania wniosku do ELA rozpoczyna się wraz z uzyskaniem zgody przełożonego, co powinno nastąpić przed złożeniem wniosku o dowolny program. Członek, który obecnie pracuje w niepełnym wymiarze godzin na pewnym stopniu, powinien koniecznie porozmawiać z przełożonym przed rozpoczęciem kursu, który wymagałby pełnego uczestnictwa.

Następnie przejdź do swojego podstawowego biura edukacyjnego, które poprowadzi Cię przez dokumenty do aplikacji ELA. Ostateczna władza spoczywa na poziomie lokalnego dowódcy, ale w większości przypadków dokumentacja będzie musiała być podpisana jedynie przez kierownictwo twojej organizacji.

W przypadku zarejestrowanych członków należy pamiętać, że ELA nie jest programem uruchomieniowym. Osoby zatrudnione na tym stanowisku mogą korzystać z tego programu w celu uzyskania koniecznego tytułu licencjata, aby zostać oficerem, jednak wniosek o Oficerską Szkołę Szkoleniową (OTS) jest oddzielnym procesem.