Poniżej znajduje się lista klasyfikacji w zależności od poziomu wykształcenia wymaganego zwykle do wykonywania zawodu.
W niektórych przypadkach, podczas ubiegania się o pracę, doświadczenie zawodowe ( równoważne doświadczenie ) może być stosowane w celu zwiększenia niektórych wymagań edukacyjnych.
Mniej niż liceum: ukończenie jakiegokolwiek poziomu podstawowego lub średniego wykształcenia, które nie doprowadziło do przyznania dyplomu ukończenia szkoły średniej lub dyplomu równoważności.
Dyplom ukończenia szkoły średniej lub równoważny: ukończenie szkoły średniej lub równoważnej, skutkujące przyznaniem dyplomu ukończenia szkoły średniej lub równoważnego, takiego jak nagroda General Education Development (powszechnie określana jako GED).
Pewna szkoła wyższa, bez dyplomu: przyznanie dyplomu ukończenia szkoły średniej lub równoważnej, oprócz ukończenia jednego lub więcej kursów policealnych, które nie dały żadnego dyplomu ukończenia studiów ani nagrody.
Associate's degree: dyplom przyznawany zwykle za ukończenie co najmniej dwóch lat studiów akademickich w pełnym wymiarze godzin poza szkołą średnią, zazwyczaj na poziomie szkoły wyższej.
Tytuł licencjata: stopień przyznawany zwykle za co najmniej cztery lata studiów akademickich w pełnym wymiarze godzin poza szkołą średnią.
Postsecondary non-degree award: certyfikat lub inna nagroda, która zazwyczaj nie jest stopniem. Certyfikaty wydawane przez organizacje zawodowe (tj. Branżowe) lub organizacje certyfikujące zwykle nie są uwzględnione w tej kategorii.
Te programy certyfikacji mogą trwać tylko kilka tygodni lub tak długo, jak dwa lata. Przykłady obejmują certyfikaty dla pomocników zdrowia, ratowników medycznych, ratowników medycznych i fryzjerów.
Stopień magistra: stopień przyznawany zwykle za rok lub dwa lata studiów akademickich w pełnym wymiarze godzin, wykraczających poza tytuł licencjata.
Doktorat lub stopień zawodowy: dyplom zazwyczaj przyznawany za co najmniej trzy lata pracy naukowej w pełnym wymiarze godzin, wykraczającej poza tytuł licencjata. Przykłady obejmują stopnie dla prawników (JD), lekarzy (MD) i chirurgów, naukowców (doktorantów) i dentystów.
Przykłady wymaganego poziomu wykształcenia podanego w ofertach pracy:
- Musi mieć dyplom GED lub liceum.
- Musi mieć dyplom ukończenia szkoły średniej lub równoważność.
- Wymagany jest stopień licencjata.
- Wymagany jest stopień równorzędny lub równoważny. Zwykle sprowadza się to do minimum 34 godzin kredytowych plus jeden dodatkowy rok odpowiedniego pełnoetatowego doświadczenia.
- Tytuł magistra i trzyletnie doświadczenie lub doktorat stopień bez wcześniejszego doświadczenia jest akceptowalny.
Poziomy wykształcenia i podania o pracę
Jednym z czynników, o których należy pamiętać podczas ubiegania się o pracę, jest to, że gdy pracodawcy wymieniają kryteria rekrutacji, szanse na uzyskanie wywiadu są niewielkie, jeśli nie masz wymagań lub zbliżają się do wymagań.
W niektórych przypadkach, jeśli Twoje CV oraz umiejętności i wykształcenie wymagane do tego stanowiska są dość dobrze wyrównane, możesz mieć szansę na uzyskanie wywiadu. Na przykład, jeśli masz solidne doświadczenie w pracy, które dobrze koreluje z pozycją i jesteś tylko jeden lub dwa kredyty, które nie zawierają wymaganego stopnia licencjata, powinieneś przesłać swoje CV. Ogólnie jednak lepiej jest skupić się na aplikowaniu o miejsca pracy, w których posiadasz odpowiednie kwalifikacje edukacyjne i doświadczalne.