Wiele organizacji korzysta z praktyk jako sposobu oceny i szkolenia potencjalnych kandydatów do pracy. Praktyki są doskonałym sposobem na zdobycie doświadczenia w dziedzinie kariery zawodowej, a także możliwość wypróbowania jednego lub więcej zawodów, dzięki spojrzeniu zza kulis na to, jak to jest pracować w terenie. Studenci często odbywają kilka staży, aby dać im dostęp do różnych powiązanych zadań, a nawet sprawdzić różne kariery zawodowe.
Kiedy zacząć szukać staży
Odpowiedź na to pytanie jest jak najszybciej. Ważne jest, aby dać wystarczająco dużo czasu na znalezienie i staranie się o dobre praktyki. W przypadku staży w finansach , administracji, wydawnictwach itp., Wiele terminów na staż letni może mieć miejsce już w listopadzie. Praktyki stają się coraz popularniejsze dla studentów, którzy nadal uczęszczają do liceum. Studenci, którzy rozpoczynają praktyki po pierwszym roku studiów, mogą ukończyć kilka różnych staży, co zapewnia im szeroki wachlarz doświadczeń i sprawia, że są bardziej atrakcyjne dla pracodawców.
Gdzie znaleźć staże
Praca z doradcą zawodowym, rozmowa z absolwentami wydziału i / lub college'u, przeglądanie zasobów kariery, sprawdzanie ogłoszeń niejawnych potencjalnych kandydatów do pracy i przeprowadzanie wywiadów z absolwentami lub profesjonalistami w terenie są doskonałym miejscem, aby rozpocząć wyszukiwanie staży są dostępne.
Istnieje wiele praktyk oferowanych w Internecie za pośrednictwem witryn praktyk, takich jak MonsterTRAK , Internships USA , Internships.com itp. Sprawdź w swoim centrum karier, czy subskrybują którykolwiek z tych zasobów. Przeprowadzenie dokładnej samooceny pomoże również zidentyfikować kluczową wiedzę, umiejętności, zainteresowania i cechy osobowości, które są istotne dla danego stażu lub pracy.
Rodzaje praktyk są dostępne
Staże są dostępne w wielu dziedzinach zarówno z sektora prywatnego, jak i nienastawionego na zysk na rynku pracy. Staże mogą być płatne lub nieopłacane, na kredyt lub nie na kredyt, i mogą być ścigane wiosną, latem lub jesienią.
Korzyści z Praktyki:
Istnieje wiele satysfakcjonujących i wartościowych praktyk, a niektóre z nich można bezpośrednio połączyć z zajęciami w college'u. Praca bezpośrednio z opiekunem na miejscu i sponsorem wydziału może zapewnić bogate doświadczenie edukacyjne, które obejmuje dodatkowe czytanie, pisanie, itp. Na ten temat, oprócz empirycznego uczenia się, które odbywa się codziennie na stażu. Aby zdobyć cenny staż, nie jest konieczne odbywanie stażu w celu uzyskania kredytu.
Różnica między stażem dla kredytu i tym, który nie jest
Aby otrzymać zaliczenie na staż, studenci będą musieli ukończyć określoną liczbę godzin na stronie praktyki, w zależności od wytycznych stażu w uczelni.
Przed wyjazdem na praktykę ważne jest sprawdzenie wytycznych uczelni. Zwykle kolegia wymagają dodatkowej pracy, a uczniowie muszą spełniać określone kryteria określone przez członka wydziału, który będzie również działać jako sponsor stażu.
Praktyki nieukończone na zaliczenie są w zasadzie umową między pracodawcą a uczniem. Nie ma formalnej umowy i jest więcej miejsca na elastyczność. Nie ma również minimalnej liczby godzin, które należy przepracować na stażu.
Mity praktyk
- Praktyki nieukończone na zaliczenie nie są tak wartościowe: mimo że prawdą jest, że staże za zaliczenie są uwzględniane w transkrypcji uczelni, pracodawcy poszukują kandydatów, którzy posiadają odpowiednie umiejętności i doświadczenie, aby wykonywać pracę i którzy już mają ekspozycję w terenie i wiem, że są zainteresowani. W życiorysach zazwyczaj nie rozróżnia się stażów zakończonych na kredyt i tych, które nie są.
- Bezpłatne staży lub doś wiadczenia wolontariuszy nie mogĘ ... być zawarte w CV: Wszystkie doś wiadczenia zwiĘ ... zane z konkretnym stażem lub ofertĘ ... pracy mogĘ ... być zawarte w CV. Jako student, odpowiednie CV, zajęcia równoległe, usługi społeczne, doświadczenia wolontariuszy, a także wcześniejsze staże i oferty pracy można również zamieścić na życiorysie. Ponownie, są to odpowiednie umiejętności i doświadczenie, których poszukują pracodawcy.
- Wszystkie staże ukończone na zaliczenie muszą być zwolnione z opłaty : Uczelnia jest przyznawana przez instytucję akademicką i nie zabrania pracodawcom płacenia stażystom godziwego wynagrodzenia lub stypendium. Koledzy zazwyczaj zachęcają i wspierają pracodawców, aby płacili za ukończone prace, niezależnie od tego, czy odbywa się to za wynagrodzeniem, czy nie. Studenci zainteresowani otrzymaniem zaliczenia na staż często odbywają jedną lub więcej staży na zaliczenie w czasie jesiennego i / lub semestru wiosennego, a następnie odbywają staż nie na kredyt podczas letniej przerwy.
- Nie ma żadnej różnicy między praktyką podczas jesiennego lub wiosennego semestru, a praktyką na lato: Zazwyczaj uczelnie wymagają, aby studenci płacili czesne za staż letni na kredyt. Kwota będzie zależeć od liczby otrzymanych kredytów i kosztów związanych z kredytem w danej uczelni. Praktyki ukończone podczas semestru jesiennego lub wiosennego zwykle są włączane do regularnego czesnego.
- Jaka jest różnica pomiędzy wykonaniem stażu letniego a pracą w pracy letniej: Ostatecznie staże powinny obejmować pewną formę szkolenia oraz bezpośredni nadzór nad wykonywaną pracą. Celem stażu jest wprowadzenie i przygotowanie do określonej pracy lub zdobycie doświadczenia w danej dziedzinie kariery. Letnie prace są wykonywane głównie w celu uzyskania rekompensaty i zazwyczaj obejmują więcej stanowisk na poziomie podstawowym, takich jak kasjerzy, ratownicy, uczestnicy przejazdów, doradcy obozowi lub pracujący w sklepie detalicznym, restauracji lub ośrodku.