Co to jest Podręcznik Okupacyjnego Programu Operacyjnego? Podręcznik programu Occupational Outlook to przewodnik kariery przygotowany przez Biuro Statystyki Pracy (BLS) rządu USA. Dostarcza informacji na temat szerokiego zakresu zawodów. Dla każdego zawodu opisuje on, co robią pracownicy w danej pracy, warunki pracy, potrzebne szkolenie i wykształcenie, zarobki i oczekiwane szanse na znalezienie pracy.
Czym jest Bureau of Labor Statistics?
Biuro Statystyki Pracy jest główną agencją informacyjną dla rządu federalnego w szerokim zakresie ekonomii pracy i statystyki.
BLS to niezależna krajowa agencja statystyczna, która zbiera, przetwarza, analizuje i rozpowszechnia istotne dane statystyczne dla amerykańskiej opinii publicznej, Kongresu USA, innych agencji federalnych, rządów państwowych i samorządowych oraz biznesu i siły roboczej. BLS służy również jako zasób statystyczny dla Departamentu Pracy.
Dane BLS muszą spełniać szereg kryteriów, w tym znaczenie dla bieżących problemów społecznych i gospodarczych, terminowość odzwierciedlającą szybko zmieniające się warunki gospodarcze, dokładność i niezmiennie wysoką jakość statystyczną oraz bezstronność zarówno w zakresie przedmiotu, jak i prezentacji.
Indeks wyszukiwania A-Z
Skorzystaj z indeksu wyszukiwarki zawodów w ramach programu Occupational Outlook, aby znaleźć konkretny zawód lub kliknij literę, aby przejrzeć listę zawodów.
Czytanie lub interpretacja indeksu
Indeks jest narzędziem, które upraszcza pomiar ruchów w szeregu numerycznym. Na przykład większość konkretnych indeksów cen towarów i usług konsumpcyjnych (CPI) ma bazę odniesienia 1982-84.
Oznacza to, że BLS ustala średni poziom wskaźnika (reprezentujący średni poziom ceny) - dla 36-miesięcznego okresu obejmującego lata 1982, 1983 i 1984 - równe 100. Biuro mierzy zmiany w stosunku do tej liczby. Indeks wynoszący na przykład 110 oznacza, że od okresu odniesienia nastąpił 10-procentowy wzrost ceny.
Podobnie wskaźnik wynoszący 90 oznacza 10-procentowy spadek. Ruchy indeksu z jednej daty do drugiej mogą być wyrażone jako zmiany w punktach indeksu (po prostu różnica między poziomami indeksu), ale bardziej użyteczne jest wyrażenie ruchów jako zmiany procentowe. Wynika to z faktu, że na indeksy wpływa poziom indeksu w stosunku do okresu bazowego, a zmiany procentowe nie.
Klastry zawodowe
W podręczniku znajduje się 25 głównych klastrów zawodowych, w tym zarządzanie, finanse i biznes, sprzedaż, usługi, produkcja, rolnictwo, wsparcie wojskowe, biurowe i administracyjne oraz budownictwo.
Opisy stanowisk pracy
Podręcznik zawiera wiele sposobów wyszukiwania opisów stanowisk. Istnieją wykazy według klastra branżowego:
- Zarządzanie
- Profesjonalne i pokrewne
- Obsługa administracyjna usług
- Rolnictwo i pokrewne
- Obroty
- Budowa
- Instalacja i pokrewna produkcja
- Transport
- Oferty pracy w siłach zbrojnych
Użytkownicy mogą wyszukiwać określone zawody lub korzystać z indeksu A-Z, aby znaleźć opisy stanowisk dla zawodów od Able Seamen po Zoologists i prawie wszystko pomiędzy. Podręcznik zawiera szczegółowe informacje na temat każdego zawodu, w tym podsumowanie prac, środowisko pracy, jak rozpocząć karierę w tym zawodzie, wynagrodzenie, perspektywy pracy i powiązane zawody.
Najszybciej rosnące zawody
Bureau of Labor Statistics publikuje tabelę najszybciej rozwijających się zawodów, opracowaną w ramach programu prognoz zatrudnienia.
Wyszukiwarka zawodów
Wyszukiwarka zawodów pozwala wyszukiwać zawody, wybierając konkretny poziom wykształcenia, poziom wykształcenia, perspektywę pracy i / lub medianę wynagrodzenia.
Opcje wyszukiwania pracy i kariery
Jeśli nie masz pewności, jaką konkretnie pracę chcesz zbadać, możesz także wyszukiwać zawody według najlepiej płatnych, najszybciej rosnących i najbardziej nowych zadań wyświetlanych.
Sugerowane czytanie: opisy zadań