Artykuł 83 - Nieuczciwe pozyskiwanie, mianowanie lub separacja
Tekst .
"Każda osoba, która-
(1) nabywa swoje własne rekrutacje lub powołanie w siłach zbrojnych świadomie fałszywym oświadczeniem lub umyślnym ukrywaniem się pod względem swoich kwalifikacji do tego wezwania i mianowania oraz otrzymuje wynagrodzenie lub świadczenia z tego tytułu; lub
(2) dokonuje separacji od sił zbrojnych świadomie fałszywą reprezentacją lub umyślnym ukrywaniem się pod względem uprawnień do tego podziału;
podlega karze, ponieważ sąd wojenny może kierować ".
Elementy.
(1) Nieuczciwe rekrutowanie lub mianowanie .
- (a) że oskarżony został zaciągnięty lub powołany w siłach zbrojnych;
(b) że oskarżony świadomie fałszywie przedstawił lub umyślnie ukrył pewien istotny fakt lub fakty dotyczące kwalifikacji oskarżonego do ubiegania się lub mianowania;
(c) że pozyskanie lub powołanie oskarżonego zostało uzyskane lub nabyte przez świadomie fałszywe oświadczenie lub umyślne ukrycie; i
(d) że na podstawie tego zaciągnięcia się lub powołania, oskarżony otrzymał wynagrodzenie lub zasiłki, lub jedno i drugie.
(2) Nieuczciwa separacja .
- (a) Że oskarżony został oddzielony od siły zbrojnej;
(b) że oskarżony świadomie fałszywie przedstawił lub umyślnie ukrył pewien fakt materialny lub fakty o uprawnieniu oskarżonego do separacji; i
(c) Że separacja oskarżonego została uzyskana lub nabyta przez świadomie fałszywą reprezentację lub umyślne ukrywanie się.
Wyjaśnienie.
(1) Ogólnie . Oszukańcze pozyskiwanie, mianowanie lub separacja jest dokonywane przez świadomie fałszywe oświadczenie co do jakichkolwiek kwalifikacji wymaganych przez prawo, regulacje lub nakazy dotyczące konkretnego rekrutacji, mianowania lub separacji lub umyślnego ukrywania się w odniesieniu do któregokolwiek z tych dyskwalifikacje.
Kwestie, które mogą być istotne dla rekrutacji, mianowania lub separacji, obejmują wszelkie informacje wykorzystywane przez pracownika zajmującego się rekrutacją, mianowaniem lub separacją w podejmowaniu decyzji o zatrudnieniu, mianowaniu lub separacji w konkretnym przypadku oraz wszelkie informacje, które normalnie zostały wzięte pod uwagę, gdyby zostały przekazane temu oficerowi.
(2) Otrzymanie zapłaty lub uprawnień . Członek sił zbrojnych, który zaciąga się lub przyjmuje nominację, nie będąc regularnie oddzielonym od wcześniejszego pozyskania lub powołania, powinien zostać obciążony na mocy art. 83 tylko w przypadku, gdy ten członek otrzymał wynagrodzenie lub dodatki w wyniku nieuczciwego werbowania lub otrzymania wynagrodzenia. Przyjmowanie żywności, odzieży, schronienia lub transportu od rządu stanowi odbiór uprawnień. Jednakże, wszystko, co zostało dostarczone oskarżonemu podczas pobytu w areszcie, porodzie, aresztowaniu lub innym ograniczeniu w oczekiwaniu na proces o nieuczciwe pozyskanie lub powołanie nie jest uważane za świadczenie. Odbiór wynagrodzenia lub dodatków może zostać udowodniony na podstawie poszlak.
(3) Jedno przestępstwo . Ten, kto zleca swoje zaciągnięcie się, mianowanie lub separację w wyniku kilku fałszywych oświadczeń lub ukrywania kwalifikacji związanych z naborem, mianowaniem lub separacją w ten sposób zamówionych, popełnia tylko jedno przestępstwo na podstawie artykułu 83.
Mniejsza przestępstwo . Artykuł 80- prochy
Maksymalna kara.
(1) Nieuczciwe rekrutowanie lub mianowanie . Nieuczciwe zwolnienie, przepadek wszystkich wypłat i zasiłków oraz poród przez 2 lata.
(2) Nieuczciwa separacja . Nieuczciwe zwolnienie, przepadek wszystkich wypłat i zasiłków oraz odosobnienie przez 5 lat.